新职位需求确定→部门经理自己物色人选→其他部门经理和大领导推荐人才→公司内部招聘信息群发→招聘网站／猎头发布职位信息→初选简历→精选简历→面试通知→初试→复试→终面→谈工资→ＨＲ背景调查→发Ｏｆｆｅｒ→第三方背景调查→新员工入职→批准转正。 了解了以上流程，我们回到正题，那么到底入职新公司交了...
１、用户假如前去银行服务台去打印银行流水，最多可以打印２年之内的流水； ２、用户假如通过银行的终端设备自助式、打印银行流水，那么最多可以打印１年之内的银行流水； ３、用户假如通过网上银行打印银行流水，最多可以打印５年之内的流水。 以上就是银行流水最多可以打几年相关内容。...
收入证明和银行流水单位不一致，其中可能有以下几个原因： １、原公司变更了名字，由于银行流水记录的是历史明细，可能银行流水打印的时间段公司还没有更名，而你开具的收入证明则是公司更名后开具的。 ２、工资是由第三方代发的，如果工资是由第三方代发，可能银行流水显示出来的公司名是第三方公司。 遇到这...
首先，银行薪资流水属于个人隐私，并没有义务一定要向对方提供，对方也没有权利要求候选人必须提供，这个不是入职的必要条件，所以如果你不想提供，其实是可以拒绝的，当然，这样也有一定的被对方拒绝录用的风险，所以，你可以评估下，如果能够承担被拒的风险是可以不提供的。 其次，如果对方仅仅是想了解你...
入职要银行工资流水，说明你面试已经通过了，公司有意向聘请你，但可能觉得你薪资期望比较高，所以需要提供工资流水来核查你有没有虚报工资。如果你虚报了工资，就会担心查不查得严？一般来讲，这也是公司一个正常的入职流程，大部分公司也就是走个过场，ＨＲ一般都只看看，主要还是后期看工作能力想要了解更多入职问题，关...
有个同学最近在换工作，她说有一家公司面试了三轮过了，在最后谈薪资的时候，ＨＲ要求她提供银行流水，背调的资料。 她对提供银行流水很反感，因为银行流水属于比较私隐的东西，而且对方Ｏｆｆｅｒ都没发，还没入职，事情还没确定呢，就这么高要求，问我怎么办？提供还是不提供呢？？ 我给她的建议是...
在弄清楚怎样证明银行流水是不是自己的工资之前，先让我们了解一下工资流水的特点。 流水定制．请关注荣智流水 银行流水作为非现金结算的重要方式，在信贷审查中具有举足轻重的作用。通常，我们会把银行流水分为结算流水、工资流水、自存流水等等，其中工资流水是信贷审查人员最愿意看到的。因为，工...
很多人在入职面试时往往都会碰到这样的情况，就是明明面试都已经通过了，在等待新单位下 ｏｆｆｅｒ的时候，新单位人力资源部会通知你准备一份半年左右上家单位的新资银行流水。这个很多人表示不可理解，往往也有点不知所措。 先来说说为什么新单位会让你提供银行流水 说到这里相信大部分人都有过这...
最近有个朋友在面试新的工作，当然由于行情不好，面试的情况很不好，经过多天的面试，终于找到一份自己满意的工资，但是面试完，ＨＲ问他要工资银行流水，他当即比较担心，因为他虚报了些工资，如果让提供工资银行流水，就露馅了。 我们来分析下ＨＲ为什么要工资银行流水。 １ ＨＲ要根据原来的工资...
现在去一些新公司的时候，有的一些公司会让我们出具之前公司的一些工资银行流水，其实像这种让出具银行流水的重要目的也在于对于应聘人员的一种考核，有的时候让应聘人员出具银行流水也为员工制定工资的一种有效依据。 其实，在入职的时候提供相关的银行流水只不过是一种小技巧，这种方式并不是在任何公司都适合的...
