新公司给员工确定薪资的方式可能会因公司规模、行业和地区不同而不同，但通常有以下几种方式： 按行业水平制定：公司根据所在行业和从事职位的标准，在市场上比较其他公司类似岗位，参考竞争对手公司的薪酬水平，并据此制定适当的薪资标准。 按绩效制定：公司根据员工的工作表现、完成的任务、工作目标和对公司的...
在入职新公司时，公司可能会要求您提供银行流水记录以核实您的财务状况和资产情况。如果您担心个人隐私的泄露或者其他风险，可以向公司提供只涉及与工资、报销相关的特定交易记录，并尽量避免提供其他非必要的个人财富信息。 另外，在向新公司提交银行流水记录时，可以咨询有关部门并了解其流转和存档方式以及数据安...
一般情况下，公司需要新员工提供银行流水明细是为了核实其个人资产以及对于个人的财务状况进行评估。如果您在新公司入职时被要求提供银行流水明细，建议您首先向公司了解具体申请流程和原因，然后再进行进一步考虑。 如果您不便或者不愿意提供所有的银行流水记录，也可以向公司提供与薪资、报销相关的特定交易记录。...
很多人可能在入职的时候遇到过这种情况，本来已经通过面试，以为接下来可以收到Offer，坐等上班了，可没想到等来的却是让你提供上家单位的薪资银行流水通知。其实单位让你提供流水的目的是为了验证你在面试过程中所说的薪资水平是否真实。而在绝大多数没有灰色收入的职位上薪资单或者银行流水即使最权威的验证渠道...
不可以，离职证明非常重要的。离职证明是离职职工必须要拿到到证明，它是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。必须要原件而不是复印件，不然容易引起劳动纠纷，我做猎头那么多年，世界500强企业新入职员工都必须带上离职证明...
我们接触过的众多案例中，hr要银行流水，一般是用于背景调查，从而来给你定薪，但是你都入职三年了，肯定不是用于这个用途。 所以我们不得不考虑别的用意，你可以回想下你最近一年有没有在外做兼职，或者接私单的情况，又或是在其他公司或者通过工作获得了一些额...
经常有小伙伴找我说，我在面试中虚报薪资了，现在HR要我薪资流水，我该怎么办呢？ 一般来说，面试官向求职者要上一家公司的薪资流水或证明，有两个原因： 1、证明你报的薪资是真实的，不存在谎报的情况。 2、想利用你上一家的薪资来获得最大的薪资谈判空间，让你成为谈判中被动的一方。 按照惯例，新公...
目前许多企业在招人的时候，都会让招聘者提供上一家公司的工资流水，其实公司这样做的目的，无非就是为了侃应聘者是否有说谎或者是衡量如果公司把这个人招进去，那么需要付出多大的成本，总而言之入职银行流水是很多企业都会被要求提供的，入职银行流水有没有时间的要求呢？如果入职银行流水只有两个月的公司会认可吗？...
应聘新公司，所有面试已通过，在你满以为可以进入新公司上班，正在憧憬未来的时候，突然接到电话通知：要求你提供上家公司的工资银行流水。这个时候你或许有点不知所措。那么像这种情况应该怎么做呢？ 在这里，要分两种情况用不同的方法去处理。 1、如果你在面试的时候，工资是如实填报的。这种情况处理起来比较简单...
最近入职碰到一件棘手的事，新公司让我提供半年的工资银行流水。作为需要这份工作并且喜欢这份工作的我来说，我不能直接拒绝这个offer，那我又该如何拒绝公司要银行流水的？ 据我了解，在西方国家确实无论过去的工资状况如何，都完全不顾问，因为这个是属于个...
